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【事例】

春節休暇が終了したばかりだが、毎年年末になると、未消化の年次有給休暇（以下「年休」という）を一気に消化しようとする従業員が出現する会社も少なくない。会社としては、年末は1年で最も忙しい時期でもあり、ただでさえ人員が不足するときに、年休申請を簡単に認めるわけにもいかないだろう。

【年休消化集中の原因】

従業員が年末にまとめて年休を消化しようとする理由は様々だ。多くの場合は、年休を貯め、元旦、春節の休暇と合わせて長期休暇を享受しようとするパターンである。そのほか、年休は体調不良や急用などの場合に利用するものであるという考えの従業員もおり、1年間慎重に年休を利用した結果、年末に未消化分が残ってしまうパターン。また、少し悪知恵の働く従業員は、会社が年休を手配しなかった場合、3倍の賃金を支払わなければならないことを知っており、故意に年末を待って申請することで、会社……

王穏