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中国関連ビジネス情報
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執筆者紹介
立花 聡
上海エリス・コンサルティング有限公司 代表兼首席コンサルタント
エリス・コンサルティング・ミャンマー法人（設立中） 代表
エリス・ジャパン株式会社 代表取締役社長
1964年生まれ。早稲田大学理工学部卒。トステム東京本社勤務を経て、英国ロイター通信社に入社。1994年から6年間、ロイター中国・東アジア日系市場統括マネージャーとして、上海と香港にター退職後、エリス・コンサルティングを創設、代表兼首席コンサルタントを務め、現在に至る。2013年ミャンマー現地法人設立に伴い、代表を務める。
2007年中欧国際工商学院（China Europe International Business School）経営学修士号（MBA）取得。2008年復旦大学法学修士号取得。現在、中国労働法第一人者・董保華教授に師事、華東政法大学法学博士課程に在籍中。 2001年より日系企業コンサルティング実績500件超。セミナー・研修会講師1200時間、延べ受講者1万人以上。◇研究・担当分野◇中国労働法・経済法、知財法、ミャンマー法、人的資源・組織行動、国際比較経営
主な著書
『最新実務解説 中国労働契約法』（董保華・立花聡、中央経済社）
『実務対応 中国の人事労務制度』（立花聡、中央経済社 2014年出版予定）
立花 聡氏掲載記事一覧
- 2013-03-06 アジア・ビジネス 【ミャンマー】2013年1月ミャンマービジネス環境調査レポート
- 2012-04-11 労務・人材 法定祝日出勤の賃金計算は２倍か３倍か４倍か、法律根拠に基づく...
- 2012-03-09 労務・人材 労働組合（１０）～労働者側への｢トップダウン型｣の命令系統
- 2012-02-27 労務・人材 労働組合（９）～制限される労働者の｢ボトムアップ型｣ストライキ
- 2012-01-12 労務・人材 労働組合（８）～日中における労働組合法の主要な差異
- 2011-12-13 労務・人材 労働組合（７）～「中華全国総工会法」における労働組合主席の保...
- 2011-11-07 労務・人材 労働組合（６）～企業労働組合主席の待遇と保護
- 2011-10-12 労務・人材 労働組合（５）～企業労働組合主席
- 2011-09-01 労務・人材 労働組合（４）～中華全国総工会の規定
- 2011-08-03 労務・人材 労働組合（３）～中国の企業労働組合の実態
- 2011-07-01 労務・人材 労働組合（２）～中国労働組合の特徴
- 2011-06-01 労務・人材 労働組合（１）～中国労働組合の性質と機能
- 2011-05-02 労務・人材 衛生部通達、就業健康診断のB型肝炎検診禁止
- 2011-04-14 労務・人材 労務派遣規制引き締めへ、新たな追加政策制定に着手
- 2011-03-04 労務・人材 勤務時間制度（６）～帰省休暇制度
- 2011-02-03 労務・人材 勤務時間制度（５）～年次有給休暇制度
- 2011-01-04 労務・人材 勤務時間制度（４）～公休日制度・法定祝日制度
- 2010-12-06 労務・人材 勤務時間制度（３）～残業・休出等勤務時間の延長制限
- 2010-11-01 労務・人材 勤務時間制度（２）～特殊勤務時間制度（短縮・総合・不定時・出...
- 2010-10-11 労務・人材 勤務時間制度（１）～標準勤務時間制度
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